Compania multinațională de tehnologie IBM tocmai a anunțat concedieri pentru peste 3.900 de angajați, în ciuda veniturilor sale net în creștere cu 16% în ultimul trimestru al anului 2022.
Potrivit unui purtător de cuvânt al IBM, decizia de a reduce 1,5% din forța de muncă globală a fost determinată de dezinvestițiile sale în active și de nerespectarea țintelor de numerar, mai degrabă decât de punctele slabe ale companiei.
Pe măsură ce marile companii de tehnologie continuă să simtă efectele recesiunii globale, IBM este cea mai recentă dintr-un lung șir de afaceri din domeniul tehnologiei care și-au concediat o mare parte din forța de muncă în această lună, după Google, Spotify și Microsoft. Iată ce știm până acum.
Miercuri, compania de tehnologie IBM, cu sediul în New York, cunoscută și sub numele de Big Blue, și-a dezvăluit planurile ce includ concedieri pentru 3.900 de angajați.
Anunțul a fost făcut într-o conferință prin care se raportează rezultatele financiare pentru al patrulea trimestru din 2022. În apel, IBM a anunțat că obiectivele sale trimestriale de venituri au fost depășite cu 300 de milioane de dolari și că venitul net al companiei a crescut cu 16%, până la 2,71 miliarde de dolari.

Cu toate acestea, în ciuda atingerii țintelor de venituri, decizia dificilă de a reduce personalul a rezultat din vânzările slabe de active de anul trecut și din cauza ratei țintelor anuale de numerar. Proiecția anuală de creștere a companiei este, de asemenea, la mijlocul unei singure cifre, ceea ce este sub nivelul de 12% raportat în 2022.
În timp ce IBM depune eforturi clare pentru a reduce costurile, firma își rezervă 300 de milioane de dolari pentru a acoperi costurile de concediere a angajaților, iar eforturile de angajare vor continua în continuare în „cercetare și dezvoltare orientată către client”.
Dar dacă IBM – una dintre cele două companii tehnologice din SUA care a atins o evaluare de peste 50 de miliarde de dolari – poate face reduceri atât de nemiloase, ce înseamnă aceasta pentru stabilitatea locurilor de muncă în restul industriei tehnologice?