Meta a concediat aproximativ douăzeci de angajați din biroul său din Los Angeles pentru utilizarea necorespunzătoare a alocațiilor pentru mese, conform unei surse familiarizate cu situația.
Acești angajați au fost descoperiți că au cheltuit creditele de masă pentru articole nealimentare, precum detergent de rufe, pahare de vin și șervețele pentru tratamentul acneei.
Meta, cunoscută pentru faptul că oferă servicii de alimentație extinse în multe dintre birourile sale mari, oferă vouchere pentru mese angajaților din locații mai mici, unde nu există opțiuni de hrană la fața locului.
Voucherele de masă, în valoare de 20 de dolari pentru micul dejun și 25 de dolari pentru prânz și cină, sunt destinate meselor legate de muncă, consumate în timpul schimburilor lungi la birou. Cu toate acestea, o investigație internă a dezvăluit că unii angajați au folosit aceste fonduri pentru articole personale sau și-au comandat mâncare acasă, în loc să o consume la birou.
Investigația a dus la concedierea angajaților săptămâna trecută, conform primului raport al Financial Times. Aceste concedieri vin pe fondul unor schimbări mai largi la Meta, în timp ce compania trece prin mai multe restructurări în diferite departamente.
Într-o declarație care abordează situația, un purtător de cuvânt al Meta a spus: „Astăzi, câteva echipe din Meta fac schimbări pentru a se asigura că resursele sunt aliniate cu obiectivele lor strategice pe termen lung și cu strategia de locație.” Purtătorul de cuvânt a adăugat că Meta lucrează la relocarea sau găsirea de noi roluri pentru angajații ale căror poziții sunt afectate de aceste schimbări.
Ultimele concedieri fac parte din eforturile continue de reducere a forței de muncă de la Meta, care au început în 2022, când compania a concediat peste 20.000 de angajați în urma unor scăderi de venituri și a unei creșteri stagnante a utilizatorilor. În ciuda acestor provocări, acțiunile Meta au recuperat, crescând cu aproape 80% față de aceeași perioadă a anului trecut.
Decizia Meta de a concedia angajați pentru utilizarea necorespunzătoare a creditelor de masă reflectă accentul pus pe consolidarea politicilor interne, în timp ce continuă să-și restructureze echipele din cadrul Instagram, WhatsApp, Facebook și Reality Labs, divizia responsabilă pentru inițiativele de realitate virtuală și metavers ale companiei.
